Rencontre avec Stéphane, co-fondateur de SEEing et membre de la communauté IONISx


Portrait d’un apprenant sur la plateforme IONISx : Fraîchement certifié du cours de Growth Hacking, Stéphane a accepté de répondre à nos questions.

Stéphane, si vous commenciez par vous présenter, nous voulons tout savoir ! 

Stéphane petitjean polaroïdÀ 39 ans, J’ai un profil de marketer. Mon parcours professionnel se décompose en deux grandes étapes : une première de 10 ans durant lesquels j’ai exercé des fonctions de marketing (lancement de produits) au sein d’entreprises de l’Entertainment (Universal Music puis TF1). J’ai, par la suite, créé ma startup, SEEing qui a vu le jour en 2011.

Qu’est-ce que SEEing ? C’est une entreprise qui propose aux recruteurs une solution digitale innovante (en mode SaaS) de présélection des candidats en ligne : le recrutement se base sur l’évaluation des compétences techniques et non plus à partir d’une lettre de motivation et d’un CV.

Des résultats ?
‣ SEEing en quelques chiffres :
Appréciation de l’outil par les utilisateurs : une note moyenne de 7,7/10 via un panel candidats de 610 personnes.
61 recruteurs actifs – 105 questionnaires en base – 1 140 compétences évaluées

‣ Plusieurs récompenses :
2014 : Trophées Pionnières – BNP Paribas : Prix de la Mixité
2013 : Trophées SIRH : Grand Prix de l’Innovation Numérique
2011 : Centre Francilien de l’Innovation de Paris + Scientipole Initiative : Lauréat

‣ Des partenariats signés avec des acteurs référents sur leur marché (Accor, Elior, Croix Rouge, Danone…)

Mes ambitions : de pouvoir cultiver mes connaissances et compétences dans le digital. Le métier de marketer est en pleine mutation depuis un certain nombre d’années. Il est important de pouvoir être attentif aux innovations, tendances et autres pratiques de fond qui sont liées à mon métier.

Et donc, qu’est-ce qui vous a motivé à suivre le cours de Growth Hacking ?

Le growth hacking est une tendance qui tend à se démocratiser et se développer. Il impacte toute personne qui est entrepreneur et qui veut lancer son activité. Cela me paraît important de pouvoir se mettre en phase avec les bonnes pratiques / avoir une vue de recul sur son activité.

Qu’avez-vous pensé du cours ?

Très bien ! Une approche vraiment très pertinente basée sur une parfaite dichotomie du théorique et du pratique. La base des évaluations est par ailleurs très bonne.

Qu’est-ce qui vous a motivé à passer la certification ?

Avoir une reconnaissance de mes nouveaux acquis et pouvoir les mettre en avant, mais aussi prouver une certaine crédibilité.

Et l’examen, qu’en avez-vous pensé ?

Excellent. J’ai déjà passé beaucoup de MOOC mais celui-ci est de loin le meilleur. Pourquoi? Car il est extrêmement concret et oblige à mettre en application ce que l’on a suivi durant les différents modules. Le seul regret est de ne pas avoir bénéficié du feedback de Pierre et Daniel sur ce que l’on a fourni comme travail tout au long des TD. Dommage.

Maintenant que vous avez obtenu votre certification avec succès, comment la valorisez-vous ?

En la mettant en avant sur mon CV et sur les réseaux pros (LinkedIn, Viadeo et autres job boards).

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